【1】毕设工作收尾
根据我院及各系部发布的《毕业设计（论文）节点时间表》和《毕业设计（论文）材料信息校核清单》来检查整改
毕设指导教师必须亲自对学生的开题报告、论文、说明书等重要内容进行指导和把关
务必落实“四检查、三备份、两签字、一负责”的原则
准备学院毕设推优工作
【2】微专业培养方案定稿
根据学校统一模板编制和完善培养方案
确定微专业课程群，落实课程负责人及团队
安排授课计划和暑期备课计划
安排制作微专业招生宣传材料
【3】撰写并提交专业办学状态整改报告
通报各专业的办学状态反馈信息
按学校要求开展对应问题分析和策略措施的研讨
【6月30日】前，提交整改报告（26日上学院联席会）
【4】暑期工作规划
了解近期的竞赛通知、项目验收及立项申报等信息（详见“信息窗”相关通知及学校通知）
结合专业系发展规划，组织动员教师个人及团队
早做规划、早做准备
【5】学风考纪工作
做好期末各类课程的考核管理工作
进一步强调和落实考试纪律
关注非考试的课程考核
加强试卷库管理
提前做好课程教学资料的准备、审核和归档等工作安排
【6】2023培养方案
根据学校模板来修订2023人才培养方案
做好系部教研工作，细化、优化方案，做好信息勘误
注意学期教学计划安排与学分总数、排课冲突等关键细节
进行课程教学大纲的研讨和论证，尤其关注考核方案的科学性和可行性
【7】4+0工作建议
提出课程教学改进建议
加强毕设工作流程和关键环节的衔接
进一步明确工作权益和职责分工
